[]房地产内训：做最有价值的卓越房地产员工MVP内训

房地产内训：做最有价值的卓越房地产员工MVP内训

　　【课程背景】

　　房地产内训：您的企业里，因为没有经过训练的员工的失误，导致您损失了多少客户和金钱?受了多少不该受的罪?因为抓不住员工的心，凝聚不了团队，导致您失去了多少愿意追随您的人才?因为员工责任心不强，沟通不顺畅，导致您怎样的身心疲惫?目前公司能让您有信心可授权的员工有几位?身边的人不少，可为什么还是要您事必躬亲呢?您是否感觉到企业问题重重，总想找到根治的方法呢?那让我们来自检一下企业的员工现状吧!

　　——看看您的企业，有没有以下现象：

　　1、员工没有目标概念与实现达成目标的承诺性;

　　2、员工之间存在沟通鸿沟，甚至发生矛盾、产生冲突;

　　3、员工工作心态不积极、消极怠工、工作被动、表现懒散;

　　4、员工整体纪律性不强、团队协作能力差;

　　5、员工缺乏责任心、缺乏感恩的心、玩忽职守、制造问题、、、、、、

　　今天,倍增业绩、倍增士气、倍增忠诚度、打造卓越员工执行力的特训——《卓越员工—做最有价值房地产员工MVP》，一定能为您和您的企业发展与腾飞，献上一份重要力量!

　　【培训目的】

　　一、引爆员工执行力，增强团队集体荣誉感

　　二、树立员工强烈的责任心、团队价值观

　　三、认识自我、突破自我、展现自我

　　四、用感恩之心去工作，快速提升业绩

　　五、坚守承诺，说到做到

　　【特训形式】

　　1、体验式学习。

　　2、通过互动体验、心灵沟通、案例分析、交流分享等体验式学习模式，让参与者通过参加精心设计的活动和练习，去体验和发现管理、执行和生活当中的更多的可能性。

　　【课程对象】

　　《卓越员工—做最有价值房地产员工MVP特训营》针对于企业全员培训，无论是新员工，老员工，中层干部都可以参加培训。

　　【课程大纲】

　　一、目标篇：

　　员工为什么要设定目标

　　目标对人生及事业的影响

　　(目标的游戏)

　　制定目标的SMART原则

　　如何分段实现大目标

　　游戏目标与障碍

　　教练视频 目标整合，让团队的方向性达成一致

　　二、心态篇：

　　职业心态养成-KASH

　　优秀员工应具备的心态

　　各种心态介绍

　　心态来源于信念 行动 结果

　　游戏; A点到B点 100%信念产生100%结果 改善团队成员心智模式、调整心态、永葆进取心、以工作为乐

　　四、团队篇：

　　诚信 信任练习：红黑游戏

　　分享成功的喜悦和承受失败的痛苦

　　重新检视整个团队的运作

　　视频：皇帝企鹅 了解自己在企业中的角色与责任，让每个人参与到企业发展中来

　　五、100%负责任

　　负责任 受害者 承诺的力量

　　100% 80 60 40 20 0

　　领袖风采与亮剑精神 启发员工在工作中做一个100%的责任者，而不是环境和他人的受害者

　　六、感恩

　　拥抱练习 1.2.3.4选择

　　分享与互动总结合影留念 让员工用感恩的心做人做事

　　房地产内训：做最有价值的卓越房地产员工MVP内训，中房商学院是中国房地产综合服务第一品牌，从事房地产培训、房地产内训、房地产管理咨询、房地产猎头、房地产咨询顾问等，服务热线：4000-080-070         讲师助理：陈老师13220116135、18301562532（同微信）QQ：2113220432 更多的房地产培训信息尽在中房商学院。